Organisation

Föreningen har över 350 medlemmar. Medlemskapsansökningar behandlas av styrelsen. Sökanden bör vara dövblind eller synhörselskadad. Föreningen har också anhörigmedlemmar.

Medlemmarna har den högsta beslutanderätten i föreningens angelägenheter. Årsmötena är viktiga träffpunkter. På höstmötet väljer medlemmarna styrelsemedlemmar: ordförande och sex medlemmar, som också bör vara föreningens medlemmar, samt tre expertmedlemmar.

Föreningens huvudkontor ligger i Helsingfors. I Tammerfors finns Aktivitetscentret för dövblinda och i Jyväskylä Resurscentret för syn- och hörselskadade. Nätverket av distriktssekreterare täcker hela Finland.  Föreningen har cirka 70 anställda.

Organisationen har cirka 850 klienter. Cirka 100 av dom är barn eller unga. Det finns uppskattningsvis cirka 5000 åldringar i Finland som är syn- och hörselskadade.

Organisationens verksamhetsidé:

”Ett oberoende, självständigt och gott liv för de dövblinda i ett jämställt samhälle.”

Organisationens värden:

De värden som styr verksamheten vid Föreningen Finlands Dövblinda rf är:

• respekt för människovärdet
• jämlikhet och rättvisa
• lojalitet, solidaritet och tolerans,
• yrkeskunnighet.

Föreningens princip är att de dövblinda fattar sina egna beslut. De bör ha en självständig beslutanderätt i privata och samhälleliga frågor.